Arabuluculuk

Arabuluculuk, tarafların bir uyuşmazlığı mahkeme önüne taşımadan, tarafsız ve uzman bir arabulucu eşliğinde müzakere ederek çözdüğü, hukuken tanınmış bir alternatif uyuşmazlık çözüm yöntemidir. Gerek ticari hayatın hızından gerekse yargının yoğunluğundan kaynaklanan gecikmeler karşısında, arabuluculuk hem zaman hem maliyet açısından güçlü bir çözüm sunar. Büromuz, hem dava şartı (zorunlu) hem de ihtiyari arabuluculuk süreçlerinde; müzakere stratejisinin kurgulanmasından anlaşma belgesinin icra edilebilir biçimde düzenlenmesine kadar tüm aşamalarda yanınızda yer alır.

Hangi Uyuşmazlıklarda Arabuluculuk?

Türk hukukunda bazı uyuşmazlıklar için arabuluculuğa başvuru, dava açmanın ön şartıdır; bazılarında ise taraflar diledikleri an gönüllü olarak bu yola başvurabilir. Başlıca çalışma alanlarımız şunlardır:

• İşçi–işveren uyuşmazlıkları (kıdem, ihbar, fazla mesai, yıllık izin ve işe iadeye bağlı alacaklar)
• Ticari uyuşmazlıklar (sözleşmeden doğan alacaklar, cari hesap, faturaya itiraz)
• Tüketici uyuşmazlıkları ve belirli parasal sınırların üzerindeki talepler
• Ortaklığın giderilmesi ve ortaklık ilişkisinden doğan anlaşmazlıklar
• Kira ilişkisinden ve komşuluk hukukundan kaynaklanan uyuşmazlıklar
• Aile hukukuna ilişkin belirli mali uyuşmazlıklar

Gizlilik ve Anlaşmanın Bağlayıcılığı

Görüşmeler gizlilik ilkesi altında yürütülür; tarafların oturumlarda ileri sürdüğü öneri ve kabuller sonraki bir davada aleyhe delil olarak kullanılamaz. Bu güvence, tarafların samimi ve çözüm arayan bir tutum benimsemesini kolaylaştırır. Anlaşma sağlanması hâlinde düzenlenen anlaşma belgesi, üzerine icra edilebilirlik şerhi alındığında mahkeme ilamı hükmünde olup doğrudan icraya konulabilir.

Süreç Nasıl İlerler?

1. Başvuru yapılır ve arabulucu görevlendirilir.
2. İlk oturumda tarafların talepleri ve gerçek menfaatleri belirlenir.
3. Yönlendirilmiş müzakerelerle karşılıklı kabul edilebilir bir çözüm aranır.
4. Anlaşma sağlanırsa metin yazılı hâle getirilir ve imzalanır.
5. İcra edilebilirlik şerhiyle anlaşma bağlayıcı bir ilam niteliği kazanır.

Sıkça Sorulan Sorular

Arabuluculuk ne kadar sürer?

Uyuşmazlığın niteliğine göre değişmekle birlikte, süreç çoğunlukla birkaç hafta içinde sonuçlanır; bu, yıllar sürebilen dava süreçlerine kıyasla önemli bir avantajdır.

Anlaşamazsak hakkımı kaybeder miyim?

Hayır. Anlaşma sağlanamazsa dava açma hakkınız saklıdır; hatta zorunlu arabuluculukta bu aşamanın tamamlanmış olması davanın açılabilmesi için gereklidir.

Neden AS-YA Hukuk & Danışmanlık?

Uyuşmazlığın hukuki ve ticari boyutunu birlikte değerlendirir, müzakere masasına hazırlıklı oturmanızı sağlarız. Menfaatlerinizi koruyan, uygulanabilir ve icra edilebilir bir anlaşma metni kurgular; anlaşma sağlanamadığı takdirde dava sürecine kesintisiz geçiş için gereken tüm hazırlığı önceden tamamlarız. Sürecin her aşamasında, güvene dayalı ve çözüm odaklı bir temsil anlayışıyla yanınızda oluruz.

Ticari ve İş Yaşamında Arabuluculuğun Rolü

Günümüzde ticari ve iş hukuku uyuşmazlıklarının önemli bir bölümünde arabuluculuk, dava açılmadan önce tamamlanması gereken bir aşamadır. Ancak arabuluculuğu yalnızca yasal bir zorunluluk olarak görmek, sürecin sunduğu asıl faydayı gözden kaçırmak olur. İyi yönetilen bir arabuluculuk süreci; ticari ilişkinin bozulmadan sürdürülmesini, alacağın çok daha kısa sürede tahsil edilmesini ve tarafların itibarının korunmasını sağlar. Özellikle uzun vadeli iş birlikleri, tedarik ilişkileri veya ortaklık yapıları söz konusu olduğunda, mahkeme salonunun sertliği yerine müzakere masasının esnekliği çoğu zaman çok daha yapıcı sonuçlar üretir. Büromuz, süreci sadece bir formaliteden ibaret görmeyen; sizin lehinize somut ve kalıcı bir çözüm üretmeyi hedefleyen bir yaklaşımla yönetir.

Arabuluculuk ücretini kim öder?

Anlaşma sağlanması hâlinde arabuluculuk ücreti kural olarak taraflarca paylaşılır; anlaşmama hâlinde ise belirli oturumlara ilişkin ücret düzenlemeleri devreye girer. Sürecin başında bu konuda net biçimde bilgilendirilirsiniz.

İlk Görüşme ve Hazırlık

Arabuluculuk sürecine sağlam bir hazırlıkla girmek, elde edilecek sonucu doğrudan etkiler. İlk görüşmemizde uyuşmazlığın geçmişini, tarafların beklentilerini ve elinizdeki belgeleri birlikte değerlendiririz. Sözleşmeler, yazışmalar, faturalar, ödeme kayıtları ve tarafların önceki mutabakatları gibi belgeler; müzakere masasında pozisyonunuzu güçlendiren en önemli araçlardır. Bu aşamada sizin için gerçekten önemli olan ile üzerinde esneklik gösterebileceğiniz noktaları netleştirir, gerçekçi bir müzakere stratejisi belirleriz. Böylece sürece hazırlıksız değil, hedeflerini ve sınırlarını bilen bir taraf olarak oturursunuz. Amacımız, sizi hem en iyi anlaşma ihtimaline hem de anlaşma sağlanamaması durumunda açılacak davaya eşzamanlı olarak hazırlamaktır. Uyuşmazlığınızı değerlendirmek ve önünüzdeki seçenekleri netleştirmek için iletişim veya online görüşme kanallarımızdan bize ulaşabilirsiniz.